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江蘇中亞糖酒有限公司招聘貴州茅臺專賣店店員6名

來源:人社局 時間:2022-08-25 作者:揚州直聘 瀏覽量:

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江蘇中亞糖酒有限公司是以經營煙、酒為主的批發、零售、連鎖企業。根據工作發展需要,現面向社會公開招聘貴州茅臺專賣店店員(勞務派遣人員)6名,現公告如下:


一、報考條件

(一)基本條件

1、具有中華人民共和國國籍,享有公民的政治權利;

2、具有良好的政治素質和道德品行,具備正常履行崗位職責的身體條件;具有符合崗位要求的工作能力;

3、有下列情形之一的,不得報考:

尚未解除紀律處分或者正在接受紀律審查的人員;刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調查的人員;在公務員及各類招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為的人員;曾因犯罪受過刑事處罰、被機關企事業單位開除公職的人員以及法律法規規定不得聘用為機關、事業單位工作人員的其他情形。

(二)崗位職責

本次招聘貴州茅臺專賣店6名門店工作人員,崗位職責如下:

1、主要從事店面銷售,配合店長工作,完成店面各項指標;

2、具備活動策劃管理經驗,有優秀的活動策劃和組織協調能力;

3、整理店鋪貨架,對商品進行記錄、盤點、賬目核對、驗收、補貨防損等工作;

4、店鋪環境及產品的清潔及維護工作;

5、完成上級交辦的其他任務。

(三)職業要求

1、男女不限,要求團隊意識強,五官端正、口齒清晰,形象氣質俱佳。男士身高172CM以上,女士身高160CM以上。

2、年齡要求:18周歲以上、35周歲以下(1986年8月26日至2004年8月31日期間出生)。

3、學歷要求:全日制大專及以上,專業要求為中文文秘類、藝術類、法律類、社會政治類、經濟類、公共管理類、工商管理類、商務貿易類、財務財會類、稅務稅收類、統計類、審計類、教育類、外國語言文學類。


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二、招聘程序及辦法

招聘工作按照報名與資格審查、筆試、資格復審、面試、體檢、考察、公示和聘用等程序進行。招聘過程中,將按照新冠肺炎疫情防控常態化要求,統籌做好疫情防控工作,報名人員須及時關注公布的疫情防控動態要求,并認真遵行最新規定。

(一)報名與資格初審

1、報名方式及時間

考試報名采用網絡方式進行。報考人員應按要求和網上提示如實填寫本人信息。

報名網址:全國事業單位招聘網https://www.qgsydw.com/qgsydw/registration/index.html

報名、照片上傳時間:

2022年8月26日09:00—8月31日16:00;

資格初審時間:

2022年8月26日09:00—9月1日16:00;

報考人員對資格審查異議的陳述申辯時間:

2022年8月26日09:00—9月1日12:00;

資格審查單位對資格審查異議的處理時間:

2022年8月 26日09:00—9月1日17:00

網上提交報名信息24小時后可到報名網站查詢是否通過資格初審。

2、報名材料

(1)本人有效期內的居民身份證正反面;

(2)報考對應的學歷、學位證明(畢業證書、學位證書);

(3)本人近期免冠2寸彩色電子照片(規格為:jpg/jpeg格式,100KB以下)

(二)筆試

1、內容:采取閉卷考試形式,主要考核綜合知識和能力素質,采用百分制計分。

2、時間與地點:2022年9月3日上午,筆試準考證打印時間另行通知。揚州直聘提醒您請報名成功者給予關注,自行打印準考證并按時參加筆試,逾期者責任自負。

(三)資格復審

面試前,由招聘單位對面試人選進行資格復審。資格復審時,報名者應提供本人身份證、畢業證書、學位證書、簡歷及崗位要求的相關證明材料,原件和復印件各一份。

復審不合格的,取消面試資格。因復審不合格等出現缺額時,在筆試合格人員中,根據筆試成績從高到低依次遞補面試人選(含同分并列者)。

(四)面試

按招聘崗位計劃數1:3比例(不足該比例的以實際人數為準),以考生筆試成績從高分到低分確定參加面試人員。

1、面試時間與地點:另行通知。

2、形式與內容:主要測試考生綜合素質、協調能力和崗位匹配能力等。

面試采用百分制計分,設60分為合格分數線。面試成績不合格者不得進入體檢環節。

(五)體檢

考試結束后,按其筆試成績占40%、面試成績占60%的比例,采用百分制計算合成總成績。

按總成績從高分到低分排序(如考生考試總成績相同,以筆試成績從高分到低分確定)擇優確定參加體檢的人員名單,體檢時間另行通知。體檢費用自理,體檢不合格的不得進入下一環節。

(六)考察與公示

體檢合格人員的考察工作由江蘇中亞糖酒有限公司按有關規定組織實施??疾熘腥舭l現應聘人員有故意隱瞞事實、弄虛作假的,一律取消聘用資格。

考察結束后,對擬聘用人員名單進行公示,期限為7個工作日,接受社會監督。因考察不合格等出現計劃缺額時,均按該崗位入圍考生考試總成績從高分到低分依次遞補。

(七)聘后管理與待遇

公示期滿,符合聘用條件的,簽訂勞務派遣勞動合同,試用期工資3000元/月,試用期2個月。轉正后底薪5000元/月,另加績效提成,享受正常福利待遇。聘用的社會在職人員,如與原單位涉及勞動糾紛,由本人負責處理。


三、注意事項

1、本次招聘不收取任何費用,不指定任何單位、培訓機構等編寫有關招聘考試的教材、輔導用書,也未委托任何單位、培訓機構、個人等舉辦有關招聘考試的培訓班。

2、應聘人員須對本人提供的個人資料及相關材料的真實性、有效性負責,如有弄虛作假或欺騙行為的,一律取消考試資格,已經錄用的,依法解除勞動關系。

3、應聘人員需如實履行健康申報、行程史填報等信息報告責任,須于考前至少14天申領“蘇康碼”,考試當天“蘇康碼”、行程卡為綠碼且能提供考試開考前48小時內(以采樣時間為準,具有相關資質認定的檢測機構均可)新冠肺炎病毒核酸檢測陰性證明,經現場測量體溫<37.3℃,并無干咳等異常癥狀的,方可進入考點參加考試。


四、紀律監督

招聘工作堅持貫徹公開、平等、競爭、擇優的原則,嚴格執行招聘工作紀律。本公告由招聘單位保留最終解釋權負責解釋。

監督電話:0514-87158591 報名咨詢電話:0514-87012586


附件:疫情防控承諾書.docx

江蘇中亞糖酒有限公司

二〇二二年八月二十四日

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